為深入貫徹黨中央、國務院"穩就業" "保就業"決策部署，落實中央領導指示批示精神，按照部黨組部署要求，抓住當前畢業生就業沖刺期，調度推進各地高校畢業生就業工作，教育部定於4月19日召開 2022 屆全國普通高校畢業生就業工作第三次調度視頻會議。

我校在6-306會議室設立分會場，參加會議的有王慶國副校長，招就處負責人，二級學院負責就業工作的院領導，就創幹事，畢業班輔導員，招生與就業處相關工作人員。

會議開始首先由重慶市教育委員會副主任金玲、雲南省教育工委副書記陳世波、華中科技大學黨委副書記馬建輝、青島大學校長夏東偉、江西旅遊商貿職業學院吳小平分別從落實責任、訪企拓崗、指導服務、困難幫扶、人才培養、實習實踐、創新創業等方面介紹了推進2022屆畢業生實現更充分〗高質量就業的工作舉措。然後，教育部學生服務與素質發展中心副主任寧小華就“國家24365大學生就業服務平臺”的建設使用、功能布局及平臺推廣使用等內容做了詳細講解。

隨後，教育部學生司副司長吳愛華作了題為“千方百計拓崗位，攻堅克難促就業”的報告。他對當前就業形勢與進展進行了深入分析，並部署了下一階段就業工作任務：一是開展高校書記校長訪企拓崗就業專項行動；二是升級“國家24365大學生就業服務平臺”；三是學科專業點就業率的反饋；四是實施供需對接就業育人項目；五是開展“宏誌助航計劃培訓”；六是畢業生就業創業政策宣傳月、就業促進周安排及百日沖刺系列活動。

會議後，王慶國副校長根據視頻會議精神，結合我校情況做了下一階段就業工作部署，他♀指出就業工作必須提早布局，凡是“預則立，不預則廢”，疫情影↙響之下，就業崗位減少，就業壓力♀大，招就處和二級學院要做好就業情況分析，制定好工作計劃。他對接下來的就業工作提出幾項工作建議：一是要提高認識，就業是民生之本、穩定之基；二是要做好兩個結合，將就業工作與專業建設相結合，將就業工作與思政工作相結合；三是要聚焦重點群體就業，做好一對一幫扶工作；四是要完善四個機制，招就處與二級學院指導服務機制，二級學院與教師的督促溝通機制，招就處與省中心、人社部門或其他招聘平臺的交流機制，就業安全教育與防︼範機制；五是強調就業“四不準”，嚴禁在畢業＠ 生去向落實率中有註水情況。

最後，招就處何巍湘處長提出⌒各二級學院會後要向本部門教職工組織傳達好此次會議精神和王慶國副校長的工作指示，結合學▽院工作實際，從嚴從細全力做好2022年就業工作。